Normativa di riferimento

Il cittadino UE che ha soggiornato legalmente ed in via continuativa per cinque anni nel territorio nazionale può richiedere l’attestato di soggiorno permanente.

L’attestato è un documento che ha lo scopo di dimostrare l’avvenuto adempimento dell’obbligo d’iscriversi all’Anagrafe previsto dalla legge per i cittadini dell'Unione Europea e il diritto a soggiornare in maniera permanente in Italia.

Dall’11 aprile 2007, a seguito dell’entrata in vigore del d.lgs. 30/2007, i cittadini dell’Unione Europea hanno diritto di soggiornare nel territorio italiano per un periodo superiore a tre mesi a condizione che dimostrino di poter provvedere al proprio sostentamento e a quello dei propri famigliari in quanto lavoratori (subordinati o autonomi) o in possesso di risorse economiche sufficienti unitamente ad una polizza di assicurazione sanitaria. 

Come presentare la richiesta - requisiti ed indicazioni

Occorre presentare una apposita istanza che va in marca da bollo, con allegata tutta la documentazione richiesta a seconda della condizione lavorativa/studio.

La modulistica può essere ritirata allo sportello demografici o stampata dal sito internet dal seguente indirizzo, una volta compilata la domanda con tutti gli allegati può essere consegnata all'ufficio protocollo.

Se si necessitasse di informazioni o di assistenza nella compilazione si potrà prendere un appuntamento: telefonando al 041.5071181 dalle 11,00 alle 12,00 o recandosi allo sportello demografici in orario di apertura.

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L'ufficiale d'anagrafe verifica la regolarità del soggiorno legale e continuativo secondo le modalità previste dal d.lgs. 30/2007. Il decreto legislativo prevede che la richiesta debba essere corredata dalla documentazione atta a dimostrare la sussistenza delle condizioni previste per la maturazione del diritto. La condizione che il cittadino comunitario abbia soggiornato legalmente deve intendersi che nel corso dei cinque anni di soggiorno l’interessato abbia risieduto nel territorio alle condizioni previste nel decreto legislativo e senza essere stato oggetto di misure di allontanamento.

Non pregiudicano la continuità del soggiorno le assenze che non superino complessivamente sei mesi l’anno, ovvero le assenze di durata superiore giustificate dall’assolvimento di obblighi militari ovvero fino a dodici mesi consecutivi per motivi rilevanti ( la gravidanza e la maternità, la malattia grave, gli studi o la formazione professionale o il distacco per motivi di lavoro in un altro Stato membro o in un Paese terzo). 

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Al fine del rilascio della suddetta certificazione è necessario produrre la specifica documentazione per dimostrare una delle seguenti condizione di regolarità di soggiorno:

A) LAVORATORE (subordinato o autonomo):

Documentazione che attesti l'attività lavorativa subordinata o autonoma. Questo presupposto viene documentato per i lavoratori subordinati in uno dei seguenti modi: - ultima busta paga; - ricevuta di versamento dei contributi all’INPS; - contratto di lavoro contenente gli identificativi INPS e INAIL; - comunicazione di assunzione al Centro per l’Impiego; - ricevuta di denuncia all’INPS del rapporto di lavoro; - preventiva comunicazione all’INAIL del rapporto di lavoro; per i lavoratori autonomi da: - certificato di iscrizione alla CCIAA o visura camerale; - attestazione di attribuzione della partita Iva;- iscrizione nell’albo professionale.

Nota: gli stessi documenti sono richiesti per i familiari UE a carico di cittadino comunitario o italiano.

B) NON LAVORATORE:

1) Disponibilità di risorse economiche sufficienti per sé e per i propri famigliari (sotto forma di reddito periodico o di capitale accumulato) pari indicativamente ai seguenti importi (aggiornati al 2019):

Numero di persone importi

• €. 5.954,00 (arrotondato per difetto): solo richiedente;

• €. 8.931 (5.954,00+2.977,00): rich. + un familiare di età superiore ai 14 anni;

• €. 11.908,00 (5.954,00+2.977,00+2.977,00): rich. + 2 o più figli di eta inferiore ai 14 anni;

• €. 11.908,00 (5.954,00+2.977,00+2.977,00): rich. + 2 familiari di età superiore ai 14 anni;

• €. 11.908,00 (5.954,00+2.977,00+2.977,00): rich. + un familiare di età superiore ai 14 anni + un figlio di età inferiore ai 14 anni;

• €. 14.885,00 (5.954,00+2.977,00+2.977,00+2.977,00): rich. + un familiare di età superiore ai 14 anni + 2 o più figli di età inferiore ai 14 anni;

• €. 17.862,00 (5.954,00+2.977,00+2.977,00+5.954,00): rich. + due familiari di età superiore ai 14 anni + 2 o più figli di età inferiore ai 14 anni;

  2) Polizza assicurativa, pubblica o privata, che sia valida in Italia per almeno un anno e che preveda la copertura integrale dei rischi sanitari. I formulari S1, E106, E120, E121 (o E 33), E109 (o E 37) soddisfano il requisito della copertura sanitaria ai fini dell’iscrizione anagrafica. 
  3) (solo per chi è iscritto ad un corso di studio o di formazione professionale) Documentazione comprovante l’iscrizione al corso di studio o di formazione professionale. 

C) FAMILIARI DI CITTADINI UE:

1) Atti originali, in regola con le norme su legalizzazione e traduzione, comprovanti la qualità di famigliare con il cittadino UE ai sensi dell’articolo 2 del d.Lgs. 30/2007;

2) Dimostrazione dei requisiti di soggiorno da parte cittadino UE al quale il famigliare si ricongiunge.

D) FAMILIARI DI CITTADINI EXTRA UE:

Carta di soggiorno di familiare di cittadino dell’Unione, oppure ricevuta della richiesta di rilascio di carta di soggiorno. 

E) DEROGHE

Sono previste delle deroghe rispetto al requisito dei 5 anni per casi particolari previsti per i lavoratori che hanno cessato la loro attività nello Stato membro ospitante e dei loro familiari (art. 15 D.lgs.30/2007).

Cosa occorre presentare

• Regolarità del soggiorno nel territorio nazionale per almeno 5 anni continuativi (autocertificata)

• Modello di domanda compilato e i relativi allegati previsti;

• Documenti comprovanti la regolarità del soggiorno (vedi specifiche a seconda dei casi)

• Residenza nel Comune di Spinea

• 1 marche da bollo da € 16,00 (1 per la richiesta e ne verrà richiesta 1 in seguito, da apporre su ciascun attestato)

• Documento d'identità/riconoscimento in corso di validità.

  Tutta la documentazione deve essere prodotta non in originale verrà trattenuta dall’ufficio, mentre l’originale verrà restituito all’interessato.